Votre courtier en assurances encourage déjà vos enfants à épargner pour leur retraite ? Cela n’a rien d’insensé : si vous avez un revenu imposable, vous pouvez commencer dès 18 ans à épargner pour votre retraite de manière fiscalement avantageuse. Mais est-ce vraiment avisé ?
Une fois à la retraite, vous pouvez compter en moyenne sur un montant de pension représentant de 40 à 60 % de votre dernier salaire brut. Pour beaucoup de gens, cela ne suffit pas pour maintenir leur niveau de vie. Est-il difficile de prévoir cela dès la vingtaine ? Certainement. Mais quel que soit le scénario, les avantages d’un début précoce de l’épargne-pension sont indéniables.
Les avantages en un coup d’œil
En commençant votre épargne-pension tôt, vous épargnez plus longtemps : même de petits montants d’épargne, additionnés au fil des années, aboutissent ainsi à un montant bien plus important que pour quelqu’un qui commencerait, par exemple, 20 ans plus tard. De plus, le rendement toujours croissant de votre épargne génère à son tour du rendement. Avec le temps, vous récoltez ainsi davantage les fruits du même effort d’épargne.
Vous bénéficiez en outre d’une fiscalité avantageuse : chaque année, vous récupérez via votre déclaration d’impôts 30 % de vos versements (le pourcentage dépend du montant versé). Concrètement, en 2026, cela peut conduire à une réduction d’impôt allant jusqu’à 337,50€ pour une épargne-pension et 735€ pour une assurance-vie long terme.
Et quand vous partez à la retraite ?
À 60 ans, vous payez une taxe unique sur le montant total que vous avez épargné. Elle s’élève généralement à 8 %. Le capital que vous épargnez ensuite jusqu’à votre pension n’est plus taxé et vous continuez à bénéficier de votre réduction d’impôt annuelle.
Vous n’êtes trop jeune que si vous n’êtes pas encore majeur. Dès 18 ans, vous pouvez commencer une épargne-pension fiscalement avantageuse, à condition d’avoir un revenu imposable. Commencer suffisamment tôt permet de faire une différence considérable sur le capital final.
| Epargne | Age | Prime | Périodicité | Terme | BR | Capital terme |
| Long terme | 20 ans | 100 € | mois | 67 ans | 23 | 215 748 € |
| Long terme | 25 ans | 100 € | mois | 67 ans | 23 | 163 800 € |
| Long terme | 30 ans | 100 € | mois | 67 ans | 23 | 123 097 € |
| Long terme | 35 ans | 100 € | mois | 67 ans | 23 | 91 206 € |
| Long terme | 40ans | 100 € | mois | 67 ans | 23 | 66 218,18 € |
| Long terme | 45ans | 100 € | mois | 67 ans | 23 | 46 639,56 € |
| Epargne | Age | Prime | Périodicité | Terme | BR | Capital terme |
| Long terme | 20 ans | 204 € | mois | 67 ans | 23 | 440 484,84 € |
| Long terme | 25 ans | 204 € | mois | 67 ans | 23 | 334 424,60 € |
| Long terme | 30 ans | 204 € | mois | 67 ans | 23 | 251 323,66 € |
| Long terme | 35 ans | 204 € | mois | 67 ans | 23 | 186 211,84 € |
| Long terme | 40ans | 204 € | mois | 67 ans | 23 | 135 195,24 € |
| Long terme | 45ans | 204 € | mois | 67 ans | 23 | 95 222,36 € |
Les capitaux à terme ne tiennent pas compte de l’avantage fiscal sur la durée du contrat.
Vous souhaitez choisir la formule adaptée à votre étape de vie ? Demandez conseil à votre courtier en assurances !
